Jeśli spółka nabywa pakiety medyczne dla pracowników lub współpracowników i nie obciąża ich tymi kosztami, to ma prawo zaliczyć poniesiony wydatek do kosztów uzyskania przychodu, ale jednocześnie wartość pakietu stanowi dochód pracownika / współpracownika i podlega u niego opodatkowaniu.
W przypadku pracowników jego wartość dolicza się do wynagrodzenie i od tej podwyższonej wartości ustala składki ZUS i zaliczkę na podatek.
Życzenia Świąteczne i Noworoczne
W imieniu pracowników i Zarządu Biura Rachunkowego MSP Finance składamy Państwu życzenia radosnych Świąt Bożego Narodzenia i wszelkiej pomyślności w Nowym Roku 2023